□本報記者 王志冕 胡兵 本報通訊員 王志浩
6月11日，位于平原縣第三中學對面的零工市場人頭攢動，各個招工攤位前圍滿了來找工作的人。靈活就業(yè)者李文魯說：“通過零工市場，我在富春居項目工地找到了工作，離家不遠，一天能收入200元左右。”
長期以來，靈活就業(yè)者由于信息不暢，只能在路邊“蹲活”，還面臨著秩序亂、環(huán)境差、權益難保障等問題。今年，我市大力推進零工市場建設，幫助越來越多的靈活就業(yè)者找到了工作。
系統(tǒng)布局建設32處公益市場
6月7日，家住陵城區(qū)丁莊鎮(zhèn)張莊村的張巖來到丁莊鎮(zhèn)零工市場。工作人員詳細詢問他的基本情況和務工需求，做好咨詢和服務工作?！霸诩议T口就可以了解周邊企業(yè)的招工信息，免去了奔波之苦，省心省力?！睆垘r說。
在今年我市確定的18件民生實事中，開發(fā)設立公益性崗位和零工市場是重要一項。按照要求，今年各縣市區(qū)至少要建設1家公益性零工市場，并延伸至中心鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)，更好滿足群眾求職就業(yè)需求。為此，市人社局會同財政、住建、市場監(jiān)管等部門出臺零工市場高質量發(fā)展實施意見，圍繞優(yōu)化建設布局、統(tǒng)一建設標準、提升服務能力、推動提質增效、規(guī)范市場秩序、加強組織保障等6方面推出20條具體舉措，從制度層面保障零工市場健康有序發(fā)展。同時，分解細化零工市場建設目標任務，逐一形成明確的路線圖和時間表，市縣聯(lián)動推動零工市場建設。
“我們要求所有的零工市場須達到‘九有六服務’的標準，‘九有’即有人管、有場地、有信息發(fā)布處、有對接處、有休息處、有停車處、有飲水處、有公交、有衛(wèi)生間；‘六服務’是用工對接、職業(yè)介紹、職業(yè)指導、技能培訓、困難援助、權益維護6項服務內容。”市人社局局長郭洪霞說。
目前，全市公益性零工市場建設總體推進較快?？h級層面，德城、陵城、樂陵、臨邑等10個縣市區(qū)已投入運營；鎮(zhèn)級零工市場中，丁莊鎮(zhèn)、德平鎮(zhèn)、宋樓鎮(zhèn)等8處零工市場已建成投用，其他鎮(zhèn)級市場也已開工建設。6月底前，全市32處公益性零工市場可全部建成。截至5月底，零工市場已開展各類招聘對接活動374場，促成用工對接3.9萬人次。
精準服務從“好就業(yè)”到“就好業(yè)”
6月7日，全市零工市場建設工作現(xiàn)場推進會議在臨邑召開。他們的零工市場是怎么建的？怎么用的？
去年10月，臨邑縣零工市場掛牌投用。今年5月，德平鎮(zhèn)、臨南鎮(zhèn)兩個鎮(zhèn)級零工市場建成運營?！拔覀冎滞七M就業(yè)服務下沉和覆蓋，全縣零工市場承接了就業(yè)指導、權益保障等11項服務內容?！迸R邑縣副縣長張紅花介紹，他們突出抓實零工市場這一載體，不斷完善三級就業(yè)服務體系建設，打造“邑就業(yè)”特色勞務品牌。
為更好發(fā)揮零工市場服務主導和輻射帶動作用，臨邑縣零工市場依托中聚人力公司負責開發(fā)智慧勞務信息平臺，開發(fā)優(yōu)化培訓項目，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)零工市場負責提供現(xiàn)場招聘、信息推介、技能培訓、政策咨詢、勞保維權等“一條龍”服務，組織用工單位和靈活就業(yè)者實現(xiàn)崗位對接。
不僅如此，該縣的零工市場還能實時分析企業(yè)用工需求，并圍繞全縣“五大園區(qū)”崗位需求，篩選出培訓“菜單”，對重點人群開展精準培訓。截至目前，臨邑已登記靈活就業(yè)者4.4萬余人次，培訓勞動者2000余人次，實現(xiàn)就業(yè)過萬人次。張紅花說：“通過及時開展有針對性的技能培訓，零工市場有效提升了勞動者的就業(yè)能力，增強了勞動者擇業(yè)的積極性和主動權，幫助他們從‘好就業(yè)’向‘就好業(yè)’轉變?！?nbsp;
模式創(chuàng)新就業(yè)服務線上線下互融互通
4月27日，天衢新區(qū)零工市場正式揭牌。這個建筑面積400平方米的零工市場，設置有信息發(fā)布、技能提升、對接服務、矛盾調解、黨建工會服務等功能分區(qū)。他們聚焦服務新區(qū)電子信息集成電路、高端裝備制造、新能源新材料等6大產業(yè)，充分滿足群眾求職就業(yè)需求，讓零散務工人員“進得來、留得下、有活干、能掙錢”。
他們還搭建了天衢新區(qū)人社智慧云平臺，開發(fā)“小靈蜂”零工市場模塊，讓供需雙方利用手機操作即可實現(xiàn)線上對接，通過“我要找活”“我要招工”等業(yè)務板塊實現(xiàn)求職、招聘一站辦理。目前，該平臺已入駐企業(yè)100余家，發(fā)布崗位560余個，個人求職信息1100余條，實現(xiàn)就業(yè)210余人。
如今，充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)、云服務等技術手段，建立零工求職招聘信息服務制度，統(tǒng)籌線上線下零工服務資源已成為零工市場建設的普遍共識。市級層面，依托“智慧勞務”信息平臺，創(chuàng)新建成了德州市零工市場管理系統(tǒng)，對全市零工市場進行規(guī)范管理，運用信息化手段促進零工供需信息快速匹配對接更好滿足群眾求職就業(yè)需求。各地人力資源招聘網(wǎng)、門戶網(wǎng)站、微信公眾號等聯(lián)網(wǎng)發(fā)布招聘、見習、培訓等服務信息，打造“零工地圖”，著力提升零工信息服務水平。如：禹城引進“薪百靈”線上零工市場App和微信小程序，開展網(wǎng)上找活用工對接，實現(xiàn)找零活、發(fā)零活“一網(wǎng)通辦”。臨邑整合智慧勞務平臺、智慧就業(yè)平臺等資源，推出“齊魯招聘”微信二維碼，并在全市率先開展“零工工資一鍵發(fā)放、保險服務一鍵生效”的用工服務保障模式，有效保障求職者合法權益。
“我們將持續(xù)完善零工市場的運營機制，拓展就業(yè)服務功能，延伸就業(yè)服務廣度，以最大誠意、最優(yōu)服務、最暖舉措，為零工就業(yè)群體賦能，用心用情交出高質量的‘就業(yè)答卷’?！惫橄颊f。