2019年以來，平原經(jīng)濟開發(fā)區(qū)通過經(jīng)常性教育“修心”、制度化管理“筑墻”、常態(tài)化監(jiān)督“堵漏”，為全區(qū)干部群眾系牢廉政“安全繩”，不斷筑牢廉政建設底線。
經(jīng)?；逃?/font>“修心”。加大警示教育力度，通過邀請縣紀委領導上廉政教育課、組織機關干部學習黨規(guī)黨紀、觀看警示教育片、召開廉政談話會議、德廉知識在線測試等多種方式，將廉政教育常態(tài)化，始終保持廉政建設高壓態(tài)勢；利用“平原經(jīng)開在線”微信公眾號，及時發(fā)布反腐倡廉政策解讀、紀檢監(jiān)察工作動態(tài)和典型案例通報；依托剪紙等活動，拓寬宣傳渠道，活躍宣傳方式，生動闡釋廉政文化。
制度化管理“筑墻”。健全自我管控和排查機制，制定《黨政班子成員及副科級干部考核辦法》《副科級以下干部考核辦法》《農村干部考核辦法》，用制度管人、靠制度管事，嚴格照章辦事，確保長效良性運行；繼續(xù)落實好“一崗雙責”，逐級簽訂責任書，層層壓實黨風廉政建設責任。
常態(tài)化監(jiān)督“堵漏”。以正風肅紀為目標，圍繞招商引資、項目建設、重點工作推進等情況開展常態(tài)化監(jiān)督，推動工作落實。監(jiān)督落實《黨政班子成員廉潔履職責任書》和《村黨支部書記主體責任書》；統(tǒng)籌各個層面黨風廉政建設，引導非公企業(yè)將廉政建設內容納入黨組織日常活動安排，實現(xiàn) “黨組織在哪里廉政建設就在哪里”，不留“死角”和“盲區(qū)”。
艾明春、李楠供稿