科技創(chuàng)新激活高質量發(fā)展新動能

提升產品核心競爭力 推動產業(yè)轉型升級科技創(chuàng)新激活高質量發(fā)展新動能

2018中國·德州京津冀魯資本與技術交易大會簽約現(xiàn)場

大國重器自動化設備(山東)股份有限公司生產車間

德州東鴻制膜科技有限公司生產車間

魯西北城市數(shù)據(jù)湖產業(yè)園項目

德州市應用技術研究院(效果圖)

日前,省科技廳公布2019年第二批擬入庫科技型中小企業(yè)名單,德州84家企業(yè)成功入選。今年以來,全市已有204家科技型中小企業(yè)入庫,入選企業(yè)數(shù)量居全省前列。

近年來,我市圍繞新舊動能轉換重大實施工程,堅持把“技術、資本、人才”作為推動創(chuàng)新發(fā)展的核心要素,著力構建科技創(chuàng)新生態(tài)體系,加快科技成果轉移轉化,推進科技金融產業(yè)融合創(chuàng)新,不斷提升區(qū)域科技創(chuàng)新能力。廣搭平臺、多方借力,通過高端技術和人才的對接引入,迅速激活高質量發(fā)展新動能,為全市新舊動能轉換重大工程實施提供了科技支撐。

廣搭平臺,1120家企業(yè)與高??蒲袡C構科技合作

5月9日,中國材料研究學會副秘書長張增志、產業(yè)部部長劉楓來我市就新材料產業(yè)發(fā)展情況進行調研。在對盛邦集團、英楷膜、遠大特材等企業(yè)實地考察后,他們就人才引進、科技成果轉化等內容與有關企業(yè)進行了交流洽談。

近年來,市科技局緊緊抓住提升科技供給這條主線,全面深化與大院大所的科技合作,進一步集聚資源,深化企業(yè)與大院大所技術、項目、平臺、人才等創(chuàng)新要素的有效對接。

為搭建更為廣闊的對接合作平臺,2016年,我市舉辦首屆“中國·德州京津冀魯技術交易大會”,到目前為止,已成功舉辦了三屆科技對接活動。借助這一平臺,累計邀請847家高校院所、科技服務和金融機構、3000余家企業(yè)參加。大會圍繞科技成果轉化,征集了713家高校院所的1760項科技成果進行集中推介。 2017年,我市承辦第六屆中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽新能源及節(jié)能環(huán)保行業(yè)總決賽,來自全國29個省市的近200家科技型企業(yè)、400名選手參賽,200名全國知名創(chuàng)業(yè)投資機構、知名企業(yè)和行業(yè)專家參加,推介新能源及節(jié)能環(huán)保領域科技成果227項。

系列對接活動的舉辦,讓我市成為科技成果轉移轉化的高地。截至目前,全市1120家企業(yè)與610家高??蒲袡C構建立科技合作。

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,高質量人才助推高質量發(fā)展

在禹城市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心,由香港大學理學院化學系博士趙景瑞創(chuàng)辦的生物科技有限公司正在蓬勃發(fā)展?!皣乙恢痹诠膭畲蟊妱?chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新,德州走在前列,優(yōu)惠政策十分吸引人。 ”趙景瑞告訴記者,自落戶后,政府免除了他創(chuàng)辦企業(yè)的場地費,而且每年都會給予科研經費,三年累計超過100萬元。這對于初創(chuàng)階段的企業(yè)來說,可謂是雪中送炭。

人才是是第一資源,創(chuàng)新是第一動力。近年來,我市固樹立“不唯地域、不求所有、不拘一格”的人才觀,先后出臺現(xiàn)代產業(yè)人才支撐計劃、協(xié)同發(fā)展示范區(qū)人才支撐計劃、深化人才發(fā)展體制機制改革意見政策措施。特別人才政策“黃金30條”,從人才認定、人才(團隊)引進培養(yǎng)、平臺載體建設、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持等方面,構建起有序銜接、全面覆蓋,錯位發(fā)展、梯次支持的政策體系,政策吸引力、社會影響力大幅提升。

依托重點工程精準引才。我市發(fā)揮現(xiàn)代產業(yè)首席專家工程引領作用,遴選支持技術水平高、市場前景好、實現(xiàn)效益快、帶動作用強的人才項目。圍繞協(xié)同發(fā)展示范區(qū)建設,牽頭成立京津冀魯高技能人才聯(lián)盟,深化大院大所對接合作,促進人才、技術、資本等要素向我市集聚。與此同時,連續(xù)多年舉辦“百企校園行”“智匯德州”人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周等系列引才活動,組織重點企業(yè)到省內、京津冀、西北、東北等地高校,開展人才引進、政策推介、項目對接、科研轉化等。在“走出去”“請進來”的同時,我市堅持引進人才與培養(yǎng)人才并重,積極拓寬各類人才培養(yǎng)選拔渠道,圍繞社會民生事業(yè)需求,實施實用人才“雙百培養(yǎng)計劃”,加強本地人才的培養(yǎng)培育。

伴隨著一個又一個“招才引智”相關政策落地落實,讓一批又一批高層次人才向我市聚集。截至2018年底,全市市級以上重點人才工程認定高層次人才2379人(不含柔性引進)。僅2018年,全市自主培養(yǎng)省級以上高層次人才117人,柔性引進人才1285人,建成人才公寓11161套,人才政策“黃金30條”效應持續(xù)放大。

深挖潛能,以高新技術激活產業(yè)發(fā)展新動能

在日前召開的2019中國紹興柯橋坯布紡織新材料展會上,德州恒豐集團展出的腈綸系列產品因柔軟、膨松、易染、保暖、耐光、抗菌等特點備受業(yè)內矚目。為改變產品結構單一、缺少科技含量的現(xiàn)狀,集團先后建設1家省級技術研發(fā)中心,2個市級技術中心及1個產業(yè)鏈孵化基地,并建成恒豐院士工作站,與俞建勇院士團隊共同研究產業(yè)化靜電紡絲設備與傳統(tǒng)紡織設備結合方式的課題,合作開發(fā)分級抗菌亞微米纖維/棉混紡紗線產品并實現(xiàn)產業(yè)化??萍佳邪l(fā)平臺的建設,迅速激活產業(yè)發(fā)展新動能。目前,公司100多項新產品通過省級新產品鑒定,成為全國新型纖維紗線研發(fā)、創(chuàng)新、生產的領軍者。

以平臺引成果、以平臺促創(chuàng)新、以平臺帶產業(yè)。近年來,我市積極發(fā)揮企業(yè)主體作用,支持企業(yè)建設各類科技創(chuàng)新平臺,引導企業(yè)加強創(chuàng)新研發(fā)活動,進一步提升高新技術產業(yè)總體規(guī)模,積極培育成長型好、發(fā)展?jié)摿Υ?,能夠引領新模式、新技術發(fā)展的創(chuàng)新型企業(yè)。同時,優(yōu)化高新技術企業(yè)認定程序,簡化前置審核環(huán)節(jié)和內容,符合條件的企業(yè)申請高新技術企業(yè)認定“應報盡報、應升盡升”。同時,著力于打造配套支撐全程化、創(chuàng)新服務個性化、創(chuàng)業(yè)輔導專業(yè)化的科技企業(yè)孵化器和眾創(chuàng)空間。

截至目前,全市以企業(yè)為主體建設的重點實驗室、工程技術研究中心等各類創(chuàng)新平臺總數(shù)達到1153家(其中省級以上318家);大中型企業(yè)科技創(chuàng)新平臺占比64.3%,規(guī)上企業(yè)科技創(chuàng)新平臺占比19.8%,全市省級高新技術企業(yè)總數(shù)達到196家。借助平臺的力量,2018年全市高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)比重達到38.10%,位居全省第6位。全市省級以上科技企業(yè)孵化器和眾創(chuàng)空間總數(shù)達到50家,其中國家級10家,孵化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)團隊2041個。

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