恩城鎮(zhèn)強(qiáng)化待遇保障 引進(jìn)70余科研人才

德州新聞網(wǎng)訊(記者石少軍通訊員李超)“我今年剛大學(xué)畢業(yè),通過(guò)人才引進(jìn)來(lái)到恩城森力集團(tuán),公司給我提供了很多培訓(xùn)機(jī)會(huì),還免費(fèi)提供吃住,上下班有班車(chē),解決了我的后顧之憂(yōu)。 ”11月14日,作為平原縣恩城鎮(zhèn)啤酒特色小鎮(zhèn)引進(jìn)的青年科研人才,青島農(nóng)業(yè)大學(xué)海都學(xué)院畢業(yè)生劉丹說(shuō)。

恩城鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、人才驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,以黨建促發(fā)展、以人才促進(jìn)步,重點(diǎn)依托商會(huì)平臺(tái),以七大企業(yè)為載體,通過(guò)政策保障、物質(zhì)保障、生活保障“三項(xiàng)保障”,突出政策招引、優(yōu)厚工資待遇、保障后勤生活,通過(guò)恩城商會(huì)的統(tǒng)籌引領(lǐng)作用,鼓勵(lì)各企業(yè)自主招聘,堅(jiān)持定政策、定人員、定崗位、定措施、定目標(biāo)方針引進(jìn)人才,吸引大專(zhuān)以上青年科研人才來(lái)恩城就業(yè)。今年以來(lái),該鎮(zhèn)共引進(jìn)青年科研人才70余名。

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