??? 本報(bào)訊 （通訊員 蔣波）創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展以來，縣執(zhí)法局緊密結(jié)合本職工作，狠抓活動(dòng)落實(shí)，統(tǒng)籌部署、精心安排，通過成立領(lǐng)導(dǎo)小組、制定實(shí)施方案、召開動(dòng)員大會(huì)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、解決突出問題等多項(xiàng)措施，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)有序開展。
??? 加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，注重依法行政。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，該局按照 “人文關(guān)懷、共融共建、整潔有序、城市和諧”的工作思路，努力打造 “政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、廉潔高效”的城管隊(duì)伍。一是健全完善崗位責(zé)任制、過錯(cuò)追究制等制度，建立可操作性強(qiáng)的內(nèi)部管理制度，推進(jìn)管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)，為城市管理工作的開展提供制度保障。二是開展集中學(xué)習(xí)，實(shí)行干部講學(xué)、領(lǐng)學(xué)和聘請專家授課的學(xué)習(xí)方法，借助于電腦、投影儀等多媒體設(shè)備，采取圖文并茂的形式，對黨的理論知識和城管法律法規(guī)進(jìn)行講解，提升干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和能力。去年以來，共組織各類培訓(xùn)班70余次，培訓(xùn)一線管理人員8000余人次。三是嚴(yán)格按照 “敬禮在先、亮證在先、指出違法事實(shí)在先、說服教育在先、講清處罰依據(jù)在先、處罰決定在后”的程序進(jìn)行執(zhí)法，并設(shè)立投訴電話，自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
??? 圍繞單位職能，抓好工程建設(shè)。開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)，勇當(dāng)建設(shè)先鋒”活動(dòng)，形成了 “抓進(jìn)度，保質(zhì)量，克服困難，主動(dòng)作為”的共識。加強(qiáng)工程事前、事中、事后的管理和檢查，提出了 “一切保證工程質(zhì)量，一切為了工程質(zhì)量”和“同樣工程比時(shí)間，同樣時(shí)間比質(zhì)量，同樣質(zhì)量比節(jié)省”的口號和工作要求，全力打造精品工程。完成振華街、向陽路、文化街等主干道的人行道升級改造和綠化工程、建成我縣首座垃圾裝運(yùn)站，實(shí)現(xiàn)了城區(qū)生活垃圾異地?zé)o害化處理，鋪設(shè)改造雨污分流排水管網(wǎng)，最大限度地解決了城區(qū)道路積水問題。
??? 創(chuàng)新工作思路，美化優(yōu)化環(huán)境。該局把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)融入工作實(shí)際，積極創(chuàng)新思路。一是每半年為環(huán)衛(wèi)工人過一次集體生日。近日，該局在升平廣場開展了慶 “五一”為環(huán)衛(wèi)工人過生日活動(dòng)，為全體環(huán)衛(wèi)工人、園林工人發(fā)放了食用油、大米等慰問品。二是開展文明商鋪?zhàn)咴L慰問、座談活動(dòng)，邀請文明商鋪業(yè)主參觀城市建設(shè)和管理情況。三是深入機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、小區(qū)、商場開展宣傳，發(fā)放宣傳品15500余份、 《城管知識宣傳冊》 4000本。四是建立開通了武城縣城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站，利用博客、手機(jī)短信平臺宣傳城管工作，增強(qiáng)與市民的交流。
??? 為優(yōu)化環(huán)境，該局購置電動(dòng)清掃車2輛、環(huán)衛(wèi)三輪車20輛，電動(dòng)巡查車1輛，并積極組織開展義務(wù)勞動(dòng)，清掃和清除街道和綠地花池內(nèi)的垃圾。近期，該局還開展了城區(qū)及城鄉(xiāng)結(jié)合部建筑和生活垃圾清理活動(dòng)，清理垃圾1250余立方米，城市衛(wèi)生環(huán)境得到進(jìn)一步提高。該局緊緊抓住創(chuàng)建國家級園林縣城這一契機(jī)，在 “綠”上做好文章，實(shí)施了城市 “綠蔭工程”，大樹進(jìn)城，補(bǔ)植種植。在升平廣場種植大樹90余棵，在城區(qū)綠化帶種植小龍柏、小葉黃楊、冬青球等苗木15萬余株。