??? 德州新聞網訊（通訊員 張立華）2014年，我市職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項社會保險基金征收5.38億元，同比增收9600萬元，增幅21.7%，再創(chuàng)歷史新高。全年支付五項社保待遇5.11億元。
??? 近年來，人社局把社?；鹫骼U作為保民生、促和諧、惠發(fā)展的有力抓手，放在全局工作的重中之重，基金征繳額以年均20%以上的幅度增長，基金抗風險能力顯著增強，確保了各項社保待遇的及時足額發(fā)放。工作中，該局牢牢把握落實政策、提高待遇、保證發(fā)放、完善服務四個發(fā)力點。
??? 認真落實完善社保體系政策，制度覆蓋更加廣泛、公平、惠民。整合新農合和城居保，建立起城鄉(xiāng)統(tǒng)一的居民基本醫(yī)療保險制度；啟動城鎮(zhèn)居民大病醫(yī)療保險工作，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療保險制度的全覆蓋，所需資金從城鎮(zhèn)居民醫(yī)?；鹬袚芨叮用駛€人不需繳費。
??? 認真落實待遇提高政策，各險種保障水平普遍提升。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金實現(xiàn)“十連漲”，月人均達到1940元；工傷職工傷殘津貼和工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標準實現(xiàn)“十連漲”，工亡職工一次性工亡補助金和喪葬費提高到55.8萬元；將失業(yè)金待遇領取標準提高至每月800元；提高離休干部護理費標準到2100元、1700元；城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額提高至6.5萬元，大額醫(yī)療救助社會統(tǒng)籌金的年度最高支付限額提高至50萬元；城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險成年參保居民年度最高支付限額達提高至14萬元。
??? 始終把社保待遇發(fā)放作為政治責任和民生義務，千方百計保證各項社保待遇的及時足額準確發(fā)放。全年支付五項社保待遇5.11億元，同比增發(fā)1.28億元，實現(xiàn)了保證發(fā)放、略有結余的目標，做到了應保盡保、應發(fā)盡發(fā)。
??? 繼續(xù)堅持改進作風、服務群眾、便民利民的工作指導，積極推進社保信息化進程。全面應用社會保險核心平臺三版系統(tǒng)，成為德州市應用社保系統(tǒng)和數(shù)據整合最完整的縣市，并實現(xiàn)財務業(yè)務一體化；我市定點醫(yī)療機構和特病門診全部實現(xiàn)聯(lián)網結算，德州市內實現(xiàn)社保間結算，與德州市外、山東省內120家醫(yī)院實現(xiàn)異地就醫(yī)聯(lián)網結算，大大方便了參?；颊呔歪t(yī)報銷；累計發(fā)放社保卡4.5萬張，城鎮(zhèn)參保職工和靈活就業(yè)人員基本實現(xiàn)“人手一卡”，在德州市數(shù)量最多，并率先開通社保繳費、藥費報銷功能，在便民、利民上邁出重要步伐；大力推行養(yǎng)老保險“網上銀行”繳費模式，推進養(yǎng)老金領取資格視頻認證、網上協(xié)助認證、上門家訪認證，最大程度方便參保對象。經辦窗口普遍實行“五制”、“四公開”、“三亮明”、“四杜絕”，徹底整治慵懶散漫現(xiàn)象，為參保者營造了一個溫馨、和諧、文明、規(guī)范的參保環(huán)境。